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Onboarding MS Consulting 2024
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Qual é o propósito da MS CONSULTING?
1:
Qual é o propósito da MS CONSULTING?
20s
Proporcionar treinamentos avançados para os nossos profissionais
Gerar e praticar as melhores soluções em gestão empresarial, inspirando nossos clientes investirem mais.
Oferecer os melhores serviços de Recrutamento do País
Fornecer gestão estratégicas inspirando nossos clientes a investirem mais
Em que ano a MS CONSULTING foi fundada
2:
Em que ano a MS CONSULTING foi fundada
20s
1997
1996
1993
1998
Quantos anos a MS Consulting atua no mercado?
3:
Quantos anos a MS Consulting atua no mercado?
20s
25 anos
28 anos
26 anos
27 anos
Qual o significado do
M
e o
S
no nome MS Consulting?
4: Qual o significado do
M
e o
S
no nome MS Consulting?
20s
As inicias dos sócios fundadores: Marcos silva e Silvia
As inicias dos sócios fundadores: Márcio e Silvia
As inicias dos sócios fundadores: Marcos Venicíus e Sandra Silva
As inicias dos sócios fundadores: Marcos e Silvia
Quantas unidades/operação a MS Consulting possui em 2024?
5:
Quantas unidades/operação a MS Consulting possui em 2024?
20s
4 unidades
5 unidades
7 Unidades
8 Unidades
Quais 3 áreas de atuação da MS Consulting?
6:
Quais 3 áreas de atuação da MS Consulting?
20s
RH, Pessoal, Financeiro
Contabilidade, gestão fianceira, gestão de pessoas
Negócios, gestão, empresas
Inteligência competitiva, negócios, gestão
Qual é a visão da MS Consulting
7:
Qual é a visão da MS Consulting
20s
Ser a maior empresa de auditoria do país
Ser uma das maiores empresas de inteligência competitiva em consultoria contábil e empresarial do Brasil
Ser a principal fornecedora de sistemas de gestão
Ser a maior empresa de contabiliidade do país
Qual é a missão da MS Consulting?
8:
Qual é a missão da MS Consulting?
20s
Fornecer as melhores soluções empresariais para que nossos clientes tenham vantagens competitivas
Manter os métodos tradicionais com foco em resultados ou melhorias de processos
Maximizar os lucros da empresa, e a satisfação do cliente
Proporcionar soluções inovadoras e eficazes, garantindo satisfação,
Quais são as principais habilidades trabalhadas ao longo do Onboarding?
9:
Quais são as principais habilidades trabalhadas ao longo do Onboarding?
20s
Senso de urgência, Proatividade, Relacionamento Interpessoal
Postura Comunicação e Senso de urgência, Proatividade
Geração de resultados, Senso de urgência, proatividade
Inovação, parceria e trabalho em equipe, Comunicação, Postura
Quais são as marcas que compõem o grupo MS?
10:
Quais são as marcas que compõem o grupo MS?
20s
Gestão 360 e Algoritime, Astecas
MS Consulting, Gestão 360, Mercado Delivery
MS Consulting, Gestão 360 e Algoritime
Astecas, Gestão 360 e Algoritime
A cultura da MS Consulting é percebida por meio de:
11:
A cultura da MS Consulting é percebida por meio de:
20s
Senso de urgência, Proatividade, Relacionamento Interpessol, Comunicação, Postura
Inovação, parceria e trabalho em equipe.
Compromisso com a qualidade dos serviços e objetivos claros.
Foco em resultados, senso de urgência, proatividade, postura e comunicação
Qual desses valores NÃO é parte dos valores da MS Consulting?
12:
Qual desses valores NÃO é parte dos valores da MS Consulting?
20s
Liberdade pessoal em horário de trabalho
Melhoria contínua
Comprometimento
Satisfação do cliente
Qual nota você dá para o Onboarding MS Consulting?
13:
Qual nota você dá para o Onboarding MS Consulting?
20s
9 - Muito Bom:
10 - Excelente:
8 - Bom:
7 - Regular: